11月13日，“2022年中(zhōng)國大(dà)健康趨勢發展峰會”于上海隆重舉辦，同時舉行了大(dà)健康垂直領域“T+ Employer？大(dà)健康卓越雇主”頒獎盛典。上藥控股榮膺“T+ Employer？卓越雇主”獎項。上藥控股助理總經理、企業管理部總經理仇豔旻和人力資(zī)源總監李璇代表公司上台領獎，并接受采訪。

“服務爲榮”的核心價值觀深入企業發展與人才培養的方方面面，通過提供創新性的醫藥供應鏈和醫療延伸服務持續創造客戶價值。泰鴻控股有限公司總經理李永忠在接受采訪時提到，“服務爲榮”是公司全體(tǐ)員(yuán)工(gōng)秉承的企業文化，他期望大(dà)家堅持學習、勇于創新。

關于“T+ Employer？卓越雇主”

“T+ Employer？卓越雇主”由醫趨勢和醫人才主辦，由大(dà)健康行業KOL、資(zī)深媒體(tǐ)人、商(shāng)業領袖等組成評審委員(yuán)會，由獨立研究院“Med+研究院”設置篩選标準并對調研數據進行審查，打造中(zhōng)國首個大(dà)健康行業專屬的垂直領域卓越雇主品牌認證。

"T+"意爲“Talent plus”（Target、Top、Trend、Total、Transfer、Trust）, 旨在全方位增強雇主品牌價值和影響力。T+ Employer？高度聚焦有前瞻性和卓越遠見，引領行業發展趨勢的大(dà)健康雇主 。通過專業評估認證帶來最公正、專業、權威的結果，通過“專業價值”和“商(shāng)業價值”聯合媒體(tǐ)矩陣，打造全新大(dà)健康行業雇主品牌新标準。

2022年正值泰鴻控股有限公司成立70周年。？上藥控股通過不斷創新開(kāi)拓，實現了從一(yī)城到百城、從百億到千億的曆史性跨越，實現了從傳統醫藥批發企業向創新型現代醫藥供應鏈服務平台的成功轉型。  服務創新，擁抱變革，激發組織活力，持續打造受人尊敬、員(yuán)工(gōng)信賴的卓越雇主口碑。上藥控股人将繼續秉承“服務爲榮“的精神，向十四五目标進發！